在贵阳拓展培训中，企业培训有一些基本的形式存在，不同的讲授使得培训者的收获也不同，从而更能体会到拓展培训的意义。    讲授法：讲授的特点是比较简单，易于操作，成本不会太高。

一、拓展的起源 　　拓展培训或是又称为外展训练(Outwardbound)，原意为一艘小船驶离平静的港湾，义无反顾地投向未知的旅程，去迎接一次次挑战。  　　二、初次创建心理行为拓展训练 　　第一次心理拓展训练课程是德国哈恩博士于二十世纪第二次世界大战前，建立的一种心理训练方法，其目的是给儿童在学校教育课程之外一个自由表现自己的场所。  　　三、心理拓展训练的本质特点 　　心理拓展训练的本质是一种

企业是一个团队建设出来的，在团队建设中贵州拓展基地是拥有足够多的拓展训练资源。我们每一次挑战都会带来属于自我的收益。 

炎热的夏天，不想做钢筋水泥里的“困兽”，想勇敢地奔向大自然？那就一定要了解一下夏季的户外知识。在寻找野趣的同时，更好地保护自己，快跟着Columbia一起来看看有哪些是要特别注意的吧！

每当节假日，大家都会走向户外，或是一人悠然自得，或是三五成群安营扎寨。不管是独自徒步还是和大伙并肩作战，在行程中保存体力是非常重要的。

每一次的学习都是一次对自身的考验，贵阳拓展充分进行了对公司文化建设的基础，使职工磨炼自身的自信心、责任感、凝聚力、奉献及合作精神、创新思维及解决问题的方法等，在培训中感受团结的力量和团结的乐趣，使职工重新认知自我，激发敢于拼搏，敢于奉献的激情，从思想深处体会团队精神，增强集体意识及责任感。